人事制度の構築

事務所の考え方

会社で起きる人の問題のほとんどは、人の性質ではなく、組織の構造から生じています。誰が、何を、どこまで、どういう基準で判断するのかが、どこにも書かれていない。この一つの欠落が、退職、評価への不満、特定の社員への依存、社長が現場を離れられない状態という、場面ごとに違う姿をとって現れます。

当事務所がしているのは、すでに社長がお持ちの判断の基準を、頭の中から出して、組織の側へ置き直すことです。人事は、感情ではなく、科学です。

サービス

超カリスマ人事制度クラウドは、社長ご自身の手で人事制度を作るためのクラウドサービスです。およそ二百の業種ぶんの職務定義書の例文から選び、自社の言葉と数値に書き換え、役割ごとに社員のスマートフォンへ届けます。

初期構築代行は、その制度を、当事務所が貴社の形に組み上げてお渡しする段です。質問票へのご記入だけで、社員を採点できる状態までお作りします。

完全オーダーメイドは、会社を実際に拝見したうえで、貴社の組織そのものを設計する道です。個別のご相談から始まります。

三つの中身と承る範囲は、サービスの頁に書いています。

人事制度の完成見本

完成見本には、当事務所が作る人事制度を実際に一社ぶん組み上げた画面を、そのまま置いています。役割定義書、評価シート、賃金表、役割ごとの指令書が、どういう形で出来上がるのかをご覧になれます。ログインは要りません。

コラム

連載「未来の為の人事制度」を掲載しています。退職、評価、人質経営、報酬、事業承継といった主題を、心理学と組織論の知見から一つずつ解きほぐしたものです。

事務所概要

名称	山田社会保険労務士事務所
代表者	山田義徳（社会保険労務士）
所在地	新潟県佐渡市新穂瓜生屋648
電話番号	0259-58-9350
受付時間	平日9時から17時まで
メールアドレス	shroushi-yamada52@ninus.ocn.ne.jp
業務内容	人事制度の構築（新規のご依頼は人事制度の構築のみ承ります）

ご相談は、お問い合わせの頁をご覧ください。